ISBN: 9789585168268
En el libro «Cultura Organizacional y Liderazgo de la Pequeña y Mediana Empresa en Cali», se aborda la temática del género en el contexto empresarial, con un enfoque específico en las Pymes de la ciudad de Cali, Colombia. Se destaca la situación de las mujeres en puestos de liderazgo, enfrentando barreras como el «techo de cristal» que limita su acceso a cargos estratégicos debido a roles tradicionalmente asociados con la maternidad y el género femenino.
El texto analiza cómo las características de género influyen en la gestión de las Pymes en Cali, explorando su cultura organizacional y liderazgo. Se enfoca en el panorama empresarial local, donde la mayoría de las empresas son de pequeño y mediano tamaño, y examina las diferencias en la forma de gestionar de mujeres y hombres líderes en estas organizaciones.
Si bien se reconoce un aumento en la presencia de mujeres en roles directivos, el libro sugiere que aún existen desafíos significativos para lograr una verdadera equidad de género en el ámbito empresarial, especialmente en las Pymes. Se plantea la necesidad de investigaciones más profundas y de aplicar los estudios de género de manera más amplia en este sector.
