La Entrevista en las Organizaciones (3ª Ed.) es un libro escrito por Ángel Jaime Grados Espinosa y publicado por la editorial Manual Moderno en México. Su número de registro ISBN es 9786074486285.
Este libro está dirigido a psicólogos del trabajo y especialistas en selección de personal, ya que aborda de manera detallada un tema fundamental en el ámbito laboral: la entrevista en las organizaciones. En esta tercera edición, el autor se propone llenar un vacío en la literatura especializada, ya que considera que existen pocos textos que profundicen en este tema específico.
Uno de los puntos clave que aborda la obra es la importancia de conocer las bases teóricas que sustentan los diferentes tipos de entrevista en el contexto organizacional. Grados Espinosa se enfoca en proporcionar a los lectores las herramientas necesarias para llevar a cabo entrevistas de manera consciente y correcta, con el objetivo de optimizar los procesos de selección de personal en las empresas.
Algunos de los temas que se abordan en el libro incluyen:
- Tipos de entrevistas en las organizaciones.
- Técnicas de entrevista.
- Evaluación de competencias.
- Aspectos éticos en la entrevista laboral.